Organisering

En tydlig vision och inriktning är nyckeln till att forma ett välmående team, som självständigt driver förbättringar, innovation, snabbhet och flexibilitet. Dåligt ledarskap i kombination med traditionell styrning kan förhindra detta. Genom att etablera styrningsmodeller hjälper vi dig och din organisation att utveckla era egna metoder för att leda och styra era team. Målet är att era team i längden ska ta ett större helhetsansvar för era slutprodukter och tjänster.

Eller ring oss på 0705-292 115

Vill du att vi ringer dig?

Eller ring oss på 0705-292 115

Tack för ditt meddelande! Vi ringer dig inom kort. Hälsningar, Knowit Insight

Utbildning

En av de viktigaste komponenterna i en transformering och utveckling är utbildning. Vi sätter ihop och håller i ledarskapsutbildningar och arbetar med välbeprövade modeller såsom Management 3.0SAFe och LeSS.

Rådgivning, coaching och operativ konsulting

Vår strävan är att kundorganisationen ska bli självgående och ha kompetens för en kontinuerlig utveckling. Vi hjälper kunden i flera dimensioner genom att introducera nya verktygslådor för att möta sina utmaningar.

Våra coacher jobbar proaktivt i syfte att människor i organisationen ska finna nya verktyg och innehåll i sitt operativa arbete. Genom operativ konsulting får vi in arbetssätt i flöde-, värde- och snabbhetsorganisationen. I våra roller ger vi råd för fortsatt arbete mot målbilden.

Transformation

I syfte att öka organisationens förmåga till snabbhet och flexibilitet, kan vi hjälpa er att analysera organisationens nuläge och stötta en förändring utifrån struktur, beteende och kunskap.

Vi går in med ett transformationsteam med syfte att initialt skapa momentum. Vi säkerställer att ni kan bemanna nya ”agila” ledarroller och att ni lyckas etablera en kultur av ständig förbättring.

Till toppen